Kränkningar och diskriminering
Alla barn och elever har rätt att utvecklas och lära i en trygg miljö och bemötas med respekt. Förskoleverksamhet, skolbarnomsorgen, skolan och vuxenutbildningen ska vara fria från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.
Bestämmelser i diskrimineringslagen och skollagen förbjuder diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. De ställer också krav på att verksamheterna bedriver ett systematiskt arbete för att främja barns och elevers lika rättigheter och möjligheter, och att arbeta förebyggande mot trakasserier och kränkande behandling.
Förskolan och skolan är skyldig att agera snabbt när någon ur personalen får reda på att ett barn eller en elev känner sig utsatt för trakasserier eller kränkande behandling. Verksamheten måste utreda vad som hänt och vidta åtgärder för att förhindra fortsatta kränkningar. En nyhet i och med att nya skollagen trädde i kraft den 1 juli 2011 är att personalen också måste anmäla vad som hänt till förskolechef eller rektor, som i sin tur måste anmäla vidare till huvudmannen för verksamheten.
En elev som blivit diskriminerad, trakasserad eller utsatt för kränkande behandling kan anmäla det till Barn- och elevombudet eller Diskrimineringsombudsmannen. Om förskolan eller skolan gjort fel kan barnet eller eleven få rätt till skadestånd eller diskrimineringsersättning.
Varje förskola och skola ska beskriva sitt likabehandlingsarbete i en plan mot diskriminering och kränkande behandling som uppdateras varje år.
Skolverket ger nu ut nya allmänna råd i arbetet mot diskriminering och kränkande behandling:
Allmänna råd för arbetet mot diskriminering och kränkande behandling
Fler alternativ