Lärcentras möjligheter att bidra till kompetens­försörjning och livslångt lärande

Denna rapport är en del av ett gemensamt projekt mellan flera myndigheter för att öka kunskapen om lärcentras roll och möjligheter att bidra till att fler, både individer och arbetsgivare, får tillgång till utbildning, vägledning och validering.

Arbetsgruppen har kommit fram till att lärcentra har potential att tillhandahålla en stor bredd av utbildningar som kan underlätta för individer att komma in, etablera sig och kunna yrkesväxla på arbetsmarknaden samt matchas mot arbetslivets behov. Genom att skapa miljöer som stödjer individers lärande och ge arbetsgivare möjligheter att få tillgång till relevant kompetens har lärcentra en viktig roll för kompetensförsörjning och livslångt lärande.

Rapportens fokus är att identifiera vad myndigheterna kan göra för att stödja lärcentras utveckling för att tillgodose kompetensförsörjning och livslångt lärande i hela landet. Lärcentra eller motsvarande funktioner kan vara en viktig kompletterande infrastruktur för att möta den utveckling som sker inom bland annat arbetsmarknadsområdet, valideringsområdet och regionalt kompetensförsörjningsarbete.

Projektet ingår i den bredare samverkan inom kompetensförsörjningsområdet mellan Arbetsförmedlingen, Folkbildningsrådet, Myndigheten för yrkeshögskolan, Skolverket, Svenska ESF-rådet, Tillväxtverket, Universitets- och högskolerådet samt Universitetskanslersämbetet.

En stor del av arbetet har bestått i att samla in olika aktörers, intressenters och målgruppers syn på vilken roll ett lärcentrum kan ha när det gäller att öka tillgången till utbildning, vägledning och validering. Arbetsgruppen har bland annat träffat YH-anordnare, lärosäten, regioner, arbetsförmedlingar och företrädare för lärcentra och campus. Aktörerna har lyft både hinder och möjligheter för att lärcentra ska kunna utvecklas och vara en arena där utbildning och arbetsliv kan mötas. Tillgång till utbildning i hela landet har varit en röd tråd i dialogerna.